第五百二十四章 分帮结派（粉红加更）

刘美丽也一筹莫展。

    “未曦，我自己是北服的，所以现在有点猪八戒照镜子，里外不是人的感觉。北服的人觉得我没帮着母校的师兄弟师姐妹，但圣马丁的学生，业绩摆在那里。我不可能暗为顾及母校的面子，而把显眼的货架排上师兄弟们的作品，是？所以，现在北服的人对我也有微词。”

    “圣马丁的呢？”白未曦问。

    “也有意见。因为他们的业绩太突出了，认为不应该只占有一半的货架。所以，你看看吧，我想要一碗水端平，结果谁都不满意。”

    “分成两个部门吧！”白未曦看着视频里刘美丽愁眉苦脸的样子说。

    “不行，那就真的分裂了，我希望他们能够融合在一起，取长补短。不过，看起来，似乎效果不那么理想。”

    “圣马丁的学生天然有一种优越感，这是改变不了。因为能够考进圣马丁的学生，都是千里挑一，说声天才也不为过。

    虽然小时了了，大未必佳，但基本功在那儿。再加上圣马丁的老师，我们交的作业不那么须乎细节，更在乎的是创意。所以，这就注定了圣马丁的学生，他们的设计更有灵性。”

    “你自己出身圣马丁，当然护着他们了！”刘美丽气得瞪了她一眼，又无可奈何地叹了口气，“可事实似乎就是这样。前期的时候，我们同时排铺位，但高下立现，你让我怎么去帮北服？”

    “大家各凭本事。”白未曦悠然自得地说，“用市场的数据说话，谁不服就下次翻牌嘛！”

    “说得轻巧！北服是我们本土的时装学校啊······”刘美丽苦笑，“这样一来，北服还会有毕业生到蓝天服饰来吗？要知道，圣马丁也就是出了那几个，以后的人才梯队，还是要靠北服。”

    白未曦大伤脑筋：“那你说怎么办呢？圣马丁的学生，明显成绩好，你不能让他们避开吧？这样更加挫伤了员工的积极性，恐怕会祸延其他部门。”

    “我知道，所以这个奖惩制度才一直沿用。”刘美丽苦着脸说，“但是今年第三季度中前两个月的数据显示，两校的差距拉得越来越大。”

    白未曦想了想说：“可以提供一些机会给北服的学生，比如申请研修，或者国外的那些进修班。其实北服并非没有尖子，只是还没有找到表现自己的途径。我想，可以这样，用设计数量和质量加权，得到分数最高的，有机会提出申请。至于培训费用，由公司负担三分之二，个人负担三分之一。可以选择巴黎或者伦敦的时装周，让他们亲身感受。当然还有一些培训机会，也可以鼓励他们申请。”

    “这个办法好是好，但是我们公司岂不是要负担一笔培训费用吗？如果他们在国外培训了以后不回来，那我们不亏死？公司负担三分之二，太多了。”

    白未曦失笑：“你跟晓晓在一起太久了吧？也跟着学起小气财神来了！你要知道，我们提供十个机会，只要有一个人回来，我们就不亏。如果有两个人回来，我们就赚了。如果超过半数的人回来，我们就大赚特赚了。而且，这样一来，北服和其他地方的服装设计类院校毕业生，也觉得我们蓝天服饰有希望。”

    刘美丽点了点头：“好吧，我和晓晓商量一下，做出一个预算来，看看每年给几个名额比较合适。我觉得这年头白眼狼太多，拿我们这里当跳板，然后黄鹤一去不复返。”

    “放心，这种人是职场上的大忌，注定不会有什么出息的。所以，能够留下来的，才是我们需要仔细呵护的精英。”

    “幸好有你坐镇，不然的话，我们的设计部还真没法收场。唉，圣马丁的学生，成绩实在是太耀眼了。”

    “你排铺位的时候，适当辟出一块显眼的地方，专门留给北服最优秀的设计师。当然，这块地方不能太大，但视角一定要好。”白未曦在切断视频前，又想到了一点。

    “我怕圣马丁出来的设计师有微词。”刘美丽苦笑。

    “这件事交给我去沟通。”白未曦难得揽了一回事，几乎令刘美丽感激涕零。

    “有你出面当然最好不过了，我现在就去找晓晓。”

    “唉，现在太晚了······”白未曦说了半句，才失笑地自嘲，“我还以为自己现在在北京呢，忘了美国和中国的时差。”

    “下午给你邮件，晓晓做一个大概的预算你看看。”刘美丽匆匆切断了视频通讯，一溜烟地走了。

    白未曦可以想像得到她火烧火燎的模样，忍不住笑了。

    “这么晚还没睡啊？我都睡醒一觉了。”张婉揉着眼睛坐起来，“算了，我算是见识到了，你简直比秦渭阳还变态，一家子的工作狂。”RS